Le monde n'a pas besoin de personnes plus compétentes.

Il a besoin de personnes qui osent pleinement utiliser ce qu'elles (s)ont déjà.

Delphine Laval

Depuis plus de 8 ans, j’accompagne des organisations à remettre les personnes en mouvement, à lever les freins qui les retiennent et à développer leur capacité d’action.

Vous le voyez tous les jours :

Des personnes compétentes qui n'osent pas.

Des professionnels qui se sous-estiment, se freinent.

Des bénéficiaires qui ont des capacités mais n'y croient plus.

Malgré tous les dispositifs existants, quelque chose manque pour remettre réellement du mouvement.

Et c'est toute l'organisation qui en pâtit.

Je crois profondément que la plupart des personnes possèdent déjà bien plus de ressources qu'elles ne l'imaginent.

Au fil de leur histoire, de leur éducation, de leurs expériences et des injonctions reçues, elles ont appris à se limiter, à se retenir ou à douter d'elles-mêmes.

Ma mission est de les aider :

à lever ces entraves,

à reconnecter leurs ressources,

et à retrouver leur capacité d'action,

afin qu'elles puissent déployer pleinement ce qu'elles ont à apporter.

Mon parcours

Depuis 8 ans, j'ai accompagné, individuellement ou en groupes,
plus de 450 personnes en recherche
de confiance, de remise en mouvement ou de direction.

Mon fil rouge

Je viens du milieu de l’éducation, où j’ai œuvré pendant 18 ans.

Depuis toujours, je suis fascinée par deux choses :

Permettre aux talents uniques d’une personne de s’exprimer,

Découvrir ce qui empêche les personnes d'être à la hauteur de ce qu'elles sont réellement.

MON EXPÉRIENCE

Depuis 8 ans, des collectivités, associations et institutions me sollicitent sur des problématiques très différentes.

Une évidence s'est alors imposée :

les problématiques sont différentes, mais le mécanisme est souvent le même : des personnes pleines de ressources, qui vivent en dessous de leur potentiel d’action.

MON IMPACT

Je crée et anime avec plaisir des dispositifs qui permettent de remettre du mouvement et de l’action, là où il y a du doute, de la retenue ou de l’autocensure.

Pour faire bouger les lignes, personnelles et collectives.

Je ne crois pas qu'il faille ajouter toujours plus de compétences aux personnes.

Je crois qu'il faut aussi leur permettre d'accéder à celles qu'elles (s)ont déjà.

Delphine Laval

Mon travail consiste autant à lever les entraves qu'à (ré)activer les ressources.

J'utilise souvent l'image de la montgolfière : elle peut être parfaitement gonflée, si les amarres restent attachées, elle ne décollera jamais.

Les organisations investissent beaucoup dans les compétences.

J'interviens sur ce qui empêche encore ces compétences d'être pleinement utilisées.

Remettre EN mouvement

Références

Plus de 8 ans d’intervention,
et plus de 450 personnes accompagnées.

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